직장인성경공부모임
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철학
 

우리는 누구인가?
우리는 왜 존재하는가?
우리는 어디로 가는가?
우리는 언제까지 할 것인가?
우리는 무엇을 할 것인가?
우리는 어떻게 할 것인가?
 
 
우리는 누구인가?
우리는 각 직장에 파송된 그리스도의 대사로서, 하나님의 소명 받은 사역자들이라고 믿습니다 (고후 5:18-21). 우리 모임은 단순한 소그룹성경공부모임이 아닙니다. 우리는 직장선교사가 되고 직장선교사를 만드는 직장인 평신도들에 의한 말씀중심의 초교파적 제자화운동 연합모임입니다.

우리의 사명은 직장인들을 그리스도의 제자로 무장시켜, 직장이라는 환경 속에서, 각자가 계발한 전문 지식과 능력을 사용하여 사회에 봉사하며, 이웃에게 그리스도의 사랑을 나타내는 동시에, 그리스도의 대사로서 잃어버린 자를 찾아 복음을 전하며, 직장 속에서 영적으로 재생산하는 직장선교사가 되게 하는 것입니다
 
 
우리는 왜 존재하는가?
오늘날 新미전도종족으로 불리는 직장인들은 휴일을 제외하고는 평균 12시간을 직장 속에서 보내거나 다른 직장인과 어울려 보내고 있으며, 나머지 시간은 가족과 함께 보내거나, 잠을 잡니다. 목회자들이나 선교사들이 이들에게 복음을 전하거나 영적인 성장을 돕기 위하여 접근하려 한다 해도 취침시간에는 접근이 불가능하고, 가정에 있는 시간에도 접근이 곤란하며, 더구나 직장에서 보내는 12시간 동안은 더욱 접근하기 어려운 실정입니다.

다만 직장선교사라는 소명의식을 가지고 필요한 훈련으로 무장된 직장인 그리스도인들만이, 시간적·공간적으로 그리스도와 단절된 직장인들에게, 효과적으로 복음을 전하고 그들을 영적으로 세울 수 있는 것입니다. 우리가 직장에서 30년을 근무한다고 할 때 7,500일을 다른 직장인들과 함께 보내게 되며, 이 기간은 우리 직장인들에게 열려진 전도의 문인 것입니다. 우리는 하루 한 번만 하더라도 7,500번, 주변의 믿지 않는 직장인들의 가슴에 영원한 사랑의 복음을 전할 수 있는 특권을 소유하고 있는 셈입니다.

현재 어느 정도 규모 이상의 직장에는 대부분 자체 선교회조직이 있지만 대개 예배 중심이며, 몇몇 열심 있는 사람들은 마음은 있으나 방법과 경험이 없어 안타까워하고 있는 실정입니다. 가능성 있는 수많은 직장인 그리스도인들이 이 복음사역의 공백지대에서 직장사역의 모델을 찾고 있습니다.

이러한 현실 속에서 우리는 하나님의 뜻을 가장 효과적으로 실현하는, 성서에 입각한, 직장선교의 방법과 경험을 직장신우회의 평신도들과 공유하고 직장선교의 가능성과 모델을 제시하고자 합니다.
 
 
우리는 어디로 가는가?
우리 세대 안에서, "땅 끝까지 이르러 내 증인이 되리라"(행 1:8)고 하신 하나님의 말씀에 전적으로 순종하며 하나님을 기쁘시게 하는 삶을 살고자 열망하는 성령 충만한 직장인들의 제자화운동을 일으켜, 땅 끝까지 이르러, 주님의 지상명령 성취를 돕는 데 적극적으로 참여할 것입니다.

이를 위하여, 개인이 속한 삶의 현장인 직장에서 제자화 운동을 일으켜 직장을 복음화하며, 나아가 영향력이 큰 계층과 직능단체, 대규모 기업집단 그리고 서울특별시와 광역시 등 전략적인 지역에 대한 복음화를 추진해 나갈 것입니다. 이 과정에서 외국에 파견될 동역자들과 외국인 근로자들을 제자화하여 그들이 가는 곳마다 제자화 사역이 확산되도록 함으로써 우리 사역의 지경을 전세계로 넓혀 나갈 것입니다.
 
 
우리는 언제까지 할 것인가?
우리는 주님의 지상명령(마 28:18-20)에 따라 주님이 오시는 그날까지 우리의 생애를 바쳐 이 사역을 계속하여 나갈 것입니다.
우리 모임은 1990년 1월, 40명으로 시작하였습니다. 이후 우리 모임은 2015년 1월 현재 88개 지역모임에 2,500명으로 늘어났으며, 앞으로 2020년에는 3,200개의 지역모임에 15만명으로 늘어날 것으로 전망됩니다.

이를 위하여 우리는 교육훈련체계와 사역운영체계를 확립 발전시키고 사역의 모든 영역에서 효율적인 선교체계를 구축할 것입니다. 또한 교계, 언론계 및 학계와 긴밀한 협조 속에서 동역하게 될 것입니다.
 
 
우리는 무엇을 할 것인가?
우리는 다음의 정기 모임을 통해 직장인 평신도들을 돕습니다.

매주 1회 월요일 또는 화요일 오후 7:00에 모여 10:00 까지, 찬양, 간증, 전체 강의, 소그룹 성경공부로 이어지는 성경공부모임을 갖습니다. 아무나 참석할 수 있는 개방된 모임이며 잘 훈련된 800여명의 순장이 성경공부를 인도하고 있습니다.

또한 매주 1회 오후 7:30 ~ 9:30까지(또는 새벽시간) 성경공부 순장모임이 있습니다. 이때 순장들의 사역점검, 귀납법적 성경공부, Workshop 등의 순서를 갖고, 순장들의 사역을 견고케합니다.

주부모임에서는 직장 사역을 적극 중보함은 물론 가정을 중심으로 지역교회 협력 과 제자를 길러내는 귀한 사역을 감당하고 있습니다.

매년 한번씩 개최하는 직장인선교대회는 메시지, 간증, 찬양, 기도, 모임소개 등을 통하여 직장사역 확산의 모멘텀이 되고 있습니다.

우리는 다음의 훈련 프로그램을 통하여 직장사역의 동역자들을 세워가고 있습니다.

BTC 1, 2, 3훈련(구NLTC 1, 2훈련)은 기본적인 삶에서 전도, 양육, 직장 선교전략까지 직장선교사의 체질을 가꾸어 주는 각 10 주 (주 1~2 회)과정의 매우 강도 높은 새생명훈련원 훈련이며 각 지역모임에서 먼저훈련받은 순장들이 훈련생들을 지도하고 있습니다.

직장선교아카데미는 6주(24시간)동안 성경지식과 직장선교전략을 이론적으로 배우는 과정으로 평신도신학, 성경맥잡기(구약, 신약), 귀납법적성경공부, 강해설교세미나 등을 통해 필요한 영역들을 훈련하고 있습니다.

리더십 수련회는 메시지, 간증, 워크샵, 기도 등을 통해 직장사역의 새로운 필요와 문제점등을 평가하며 직장사역전문가로 성장하도록 돕고 있습니다.

또한 일대일 훈련을 통하여 순원들의 기본적인 삶을 점검해 주고, 직장사역 현장실습을 실시하며, 직장복음화 비전에 헌신토록 돕고 있습니다.
 
 
우리는 어떻게 할 것인가?
우리의 사명을 달성하기 위한 전략은

첫째, 직장전도의 생활화입니다. 우리는 전도하지 않는 것은 죄라고 믿기에,“너는 말씀을 전파하라. 때를 얻든지 못 얻든지 항상 힘써라. 범사에 오래 참음과 가르침으로 경책하며 경계하며 권하라”(딤후 4:2)는 명령에 따라, 우리의 직업을 통하여 만나는 모든 사람들에게 그리스도의 복음을 정확히 들려주는 삶을 살도록 훈련합니다.

둘째, 적용중심의 소그룹 성경공부모임을 확산시켜 나가는 것입니다. "내 양을 먹이라”(요 21:15)는 주님의 음성에 순종하여 영적으로 어린 그리스도인들과 하나님의 말씀을 같이 공부하며, 성경의 원리가 우리 직장인의 삶 전 영역에 적용되도록 가르칩니다.(딤후3:16~17) 그래서, 우리가 맺는 모든 관계에서 하나님의 사랑이 나타나고, 우리의 모든 거래에서 하나님의 공의가 나타나며, 우리의 모든 선택이 하나님을 기쁘시게 하고, 우리의 삶이 매력적으로 바뀌어 갈 뿐 아니라, 우리 생의 목표가 주님의 지상명령 성취에 촛점을 맞추도록 할 것입니다.

셋째, 재생산하는 지도자의 양성입니다. 우리는 큰 사역을 생각하기에 앞서 큰 사람을 생각합니다. 우리는 사역을 키워 가기보다 사람을 키우는 일에 우선 순위를 둡니다. 우리는 소수의 지도자 중심 사역을 지양하고, 동역자를 길러내어 사역을 과감히 위임합니다. 자원함으로 기꺼이 종이 되어 이웃을 섬기며, 재생산의 고리를 지속적으로 이어 가는 생산적인 지도자를 우리는 진정한 지도자라고 믿습니다.

넷째, 민족복음화와 세계복음화를 위한 폭 넓은 협력입니다. 우리의 최종 목표는 주님의 지상명령 성취입니다. 우리는 민족복음화와 세계선교를 성취하기 위해 가장 효율적인 사역전략과 방법을 채택합니다. 그리고 교회와 복음적인 선교 단체들의 도움과 지도를 기꺼이 받아들이고 협력해 나갈 것입니다.
 
 
우리의 사역철학은 다음과 같습니다
우리는 예수님의 본을 따라 기도 최우선전략을 추구합니다. 즉 기도보다 성령보다 앞서지 아니하고 우리의 사역에 주님의 임재를 먼저 기대합니다 .(요 17장)
우리는 그리스도 예수 안에 있는 은혜 속에서 강하고, 또 다른 사람들을 가르칠 수 있는 충성된 사람들에게 부탁하는 영적 승법번식가가 되고자 합니다.(딤후 2:1,2)
우리의 인격과 사역이 말씀으로 온전케 되어(딤후3:17),
때를 얻든지 못 얻든지 항상 전도에 힘쓰며(딤후 4:2),
자기를 쳐 복종시키는 훈련을 생활화함으로써 하나님의 유용한 도구로 자신을 드리고자 합니다.(고전9:27)
사람과 일을 대함에 있어서, 우리는 그리스도를 본받아 섬기는 종이 되고(요13:14; 고후4:5),
자석처럼 주위 사람을 끌어당기는매력적인 삶과 인품을 가꾸며(마 9:10-12; 딤전 3:7),
최선의 산 제사로 자신을 드리고자 탁월성을 추구합니다.(골 3:23; 엡5:15-16)
우리는 현실적이기보다 믿음으로 불가능에 도전합니다.(히11장)
우리는 서로의 은사를 인정하고 기꺼이 협력하며(고전12장),
민족과 세계를 품은 그리스도인으로서(마 28:19-20),
주님의 부르심에 언제 어디서나 이유를 묻지 않고, 자비량으로 선뜻 응답할 수 있도록 자신을 준비합니다.(고전 9:18)

 
직장사역 실천원리
01. 따뜻하고 매력 있는 사람이 된다.
02. 직장, 가정, 사역의 균형을 유지한다.
03. 자기 업무에 최선을 다하는 본을 보인다.
04. 주어진 업무와 환경에 감사한다.
05. 직장 안에서 좋은 관계를 형성한다.
06. 동료들에게 영향력을 확보한다.
07. 직장문화를 선도하고 변혁한다.
08. 말로 복음을 전한다.
09. 예수님에 대한 결단을 촉구한다.
10. 즉시 말씀을 먹인다.
11. 변화를 관찰한다.
12. 지역교회의 일원이 되게 한다.
13. 성경공부를 시작하게 한다.
14. 가까이 있는 사람을 양육한다.
15. 제자를 항상 영향권 안에 둔다.
16. 끝까지 포기하지 않는다.
17. 제자의 삶에 적극 개입한다.
18. 같은 비전을 가진 배우자를 선택하게 한다.
19. 배우자를 사역에 참여시킨다.
20. 실제상황에서 가르친다.
21. 재생산하도록 동기 부여한다.
22. 사역의 본을 보인다.
23. 평신도 사역의 중요성을 이해시킨다.
24. 팀웍과 전략을 가르친다.
25. 직장선교의 분명한 비전을 갖게 한다.
26. 지속적인 성장을 위한 훈련에 참여하게 한다.
27. 민족과 세계선교의 비전을 키워준다.
28. 쓴 뿌리를 제거한다.